• Triển khai các công việc liên quan đến chấm công, tính lương;
• Phụ trách thủ tục Bảo hiểm xã hội hàng tháng;
• Phụ trách tuyển dụng (đăng bài, sắp xếp phỏng vấn, xây dựng thương hiệu tuyển dụng,…)
• Quản lý, theo dõi và ký kết các loại Hợp đồng nhân viên; xử lý các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới và chấm dứt Hợp đồng lao động;
• Theo dõi, đề xuất và triển khai áp dụng chế độ phúc lợi cho CBNV: lương thưởng, thăm hỏi ốm đau, hiếu hỉ,….
• Phụ trách công việc hành chính của công ty;
• Phối hợp với các bộ phận chuyên môn xây dựng hoạt động văn hóa doanh nghiệp;
• Các công việc khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp

II. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Tốt nghiệp trình độ Cao đẳng, Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, luật,…
• Có kinh nghiệm tối thiểu 6 tháng
• Chăm chỉ, cầu tiến, chủ động, trung thực, nhiệt tình trong công việc
• Có kỹ năng tin học văn phòng tốt
• Có khả năng giải quyết các vấn đề, giao tiếp tốt, ứng xử khéo léo, linh hoạt.

III. QUYỀN LỢI

• Mức thu nhập: 12.000.000đ -15.000.000đ;
• Nghỉ phép và tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước;
• Thưởng các ngày lễ, tết trong năm;
• Du lịch/nghỉ mát, Team building hàng năm; Year end party và các ngày kỷ niệm;
• Chế độ ốm đau, hiếu hỉ,…đầy đủ;
• Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng và chuyên môn;
• Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và thân thiện với đội ngũ nhân viên trẻ, năng động.

IV. THỜI GIAN VÀ ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC

• Thời gian làm việc: 8h15-12h15 và 13h30-17h30 (Từ thứ 2 đến thứ 6, thứ 7 làm việc cách tuần)
• Địa điểm làm việc: LK02-L6, khu biệt thự liền kề TIG Đại Mỗ, Đại Mỗ, Nam Từ Liêm, Hà Nội